Listgaji.com – Sobat Listgaji, selamat datang kembali di platform kami yang selalu memberikan informasi terkini seputar dunia karir dan pengembangan profesional. Pada kesempatan kali ini, kita akan membahas topik yang mungkin sedang menjadi perhatian banyak dari Sobat Listgaji, yaitu Gaji PT KPS Rancaekek. Mengetahui besaran gaji di perusahaan tempat kita bekerja merupakan hal yang sangat penting untuk merencanakan keuangan dan mengukur nilai dari kontribusi yang telah kita berikan. Mari kita simak bersama-sama informasi lengkap terkait gaji di PT KPS Rancaekek agar Sobat Listgaji dapat memiliki gambaran yang jelas dan akurat.
Profil PT KPS Rancaekek
Kantor pusat PT. Karya Putra Sangkuriang (PT. KPS) terletak di JL. Raya Cipacing KM 20 Rancaekek, Sumedang. Bisnis perusahaan ini berfokus pada penyediaan karet untuk industri otomotif dan berbagai produk lainnya. Awalnya, PT. KPS didirikan pada tahun 2004 sebagai perusahaan skala menengah yang berorientasi pada produksi karet. Namun, pada tahun 2005, perusahaan ini mengubah arah fokusnya dari produksi menjadi proyek.
Selama periode 2005 hingga 2014, PT. KPS mengalami pertumbuhan yang signifikan. Pertumbuhan pesat ini mendorong perusahaan untuk melakukan sejumlah perubahan guna meningkatkan daya saing dan nilai ekonomi. Salah satu masalah yang dihadapi oleh PT. KPS adalah pengelolaan rekam data yang masih menggunakan metode konvensional, mulai dari menerima pesanan hingga mengirimkan barang. Hal ini berpotensi menimbulkan kesalahan dalam penerimaan rekam data antar divisi, yang kemudian menjadi tantangan serius dalam bersaing dengan perusahaan karet lainnya.
Jl.Raya Cipancing Km 20 Rancaekek Sumedang, Jawa Barat.
Sumedang Jawa Barat , Indonesia.
Karya Putra Sangkuriang. PT,
Cipacing, Sumedang Regency, West Java, Indonesia
0227790234
0227796345
Daftar Posisi dan Gaji PT KPS Rancaekek
Berikut merupakan daftar kisaran gaji PT KPS Rancaekek untuk berbagai posisi:
Nomor | Posisi | Kisaran Gaji |
1 | Electrical Inspection Engineer | Rp9.500.000,00 |
2 | Public Relation Supervisor | Rp9.000.000,00 |
3 | Project Analyst | Rp9.000.000,00 |
4 | Laboratory | Rp9.000.000,00 |
5 | Instrument Engineer | Rp9.000.000,00 |
6 | HR (SDM) | Rp9.000.000,00 |
7 | Budgeting and Price Retain watch over | Rp9.000.000,00 |
8 | Tremendous Retain watch over | Rp8.500.000,00 |
9 | Rotating Engineer | Rp8.000.000,00 |
10 | Reservoir Engineer | Rp8.000.000,00 |
11 | Project Engineer | Rp8.000.000,00 |
12 | Operational Supervisor | Rp8.000.000,00 |
13 | Interior Auditor | Rp8.000.000,00 |
14 | Division Head | Rp8.000.000,00 |
15 | Assistant Plant Head | Rp8.000.000,00 |
16 | Mechanical Engineer | Rp7.500.000,00 |
17 | Management Trainee | Rp7.500.000,00 |
18 | Direction of Engineer | Rp7.000.000,00 |
19 | Scientific Products and services | Rp7.000.000,00 |
20 | Discipline Engineer | Rp7.000.000,00 |
21 | Asset Management | Rp7.000.000,00 |
22 | Junior Supervisor | Rp6.750.000,00 |
23 | Procurement | Rp6.500.000,00 |
24 | Inspection Engineer | Rp6.500.000,00 |
25 | Crew Leader | Rp6.000.000,00 |
26 | Supervisor | Rp6.000.000,00 |
27 | Tremendous Management Workers | Rp6.000.000,00 |
28 | Public Relations | Rp6.000.000,00 |
29 | Engineer | Rp6.000.000,00 |
30 | Secretary | Rp5.500.000,00 |
31 | IT Enhance | Rp5.500.000,00 |
32 | Assistant Alternate Analyst | Rp5.500.000,00 |
33 | Production | Rp5.000.000,00 |
34 | Junior Workers | Rp5.000.000,00 |
35 | Accounting | Rp5.000.000,00 |
36 | Operator | Rp4.500.000,00 |
37 | Administration | Rp4.500.000,00 |
38 | Intern | Rp4.250.000,00 |
39 | Products and services | Rp4.000.000,00 |
40 | Security | Rp4.000.000,00 |
41 | Driver | Rp4.000.000,00 |
42 | Same outdated Supervisor | Rp25.000.000,00 |
43 | Senior IT | Rp18.000.000,00 |
44 | Alternate Gleaming and Analytics Unit | Rp18.000.000,00 |
45 | Planning Supervisor | Rp17.000.000,00 |
46 | Senior Alternate Analyst | Rp16.000.000,00 |
47 | Senior Supervisor | Rp15.000.000,00 |
48 | Procurement Supervisor | Rp15.000.000,00 |
49 | Discipline Supervisor | Rp15.000.000,00 |
50 | Gross sales/Alternate Pattern | Rp13.000.000,00 |
51 | Production Supervisor | Rp12.000.000,00 |
52 | Alternate Performance Products and services Consultant | Rp12.000.000,00 |
53 | HRD Part Head | Rp11.000.000,00 |
54 | Auditor | Rp11.000.000,00 |
55 | SAP Alternate Analyst | Rp10.000.000,00 |
56 | Marketing | Rp10.000.000,00 |
57 | Human Assets Specialist | Rp10.000.000,00 |
58 | Assistant Supervisor | Rp10.000.000,00 |
Dengan tabel ini, kamu dapat memahami lebih baik berapa gaji yang bisa kamu dapatkan sesuai dengan jabatan yang kamu incar.
Tunjangan dan Bonus
Selain gaji, PT KPS Rancaekek memberikan tunjangan dan bonus kepada karyawan mereka. Berikut rinciannya:
- Tunjangan Kesehatan: Semua karyawan memiliki akses ke program asuransi kesehatan yang komprehensif.
- Bonus Kinerja: Bonus berdasarkan pencapaian target individu dan tim.
Ini hanya beberapa contoh, dan perusahaan ini terkenal memberikan insentif yang menguntungkan bagi karyawannya.
Tata Cara Melamar
Bagi Sobat listgaji yang berminat bergabung, berikut adalah 10 tata cara melamar yang perlu kamu ikuti:
- Kunjungi Website Resmi: Buka situs resmi PT KPS Rancaekek dan cari bagian “Karir” atau “Lowongan Pekerjaan”.
- Pilih Posisi: Pilih posisi yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu.
- Buat Akun: Daftar atau login ke akun jika sudah memiliki.
- Isi Formulir Aplikasi: Lengkapi formulir aplikasi secara cermat.
- Upload CV dan Portofolio: Unggah CV dan portofolio yang mendukung.
- Tulis Surat Lamaran: Buat surat lamaran yang menarik dan sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Verifikasi Data: Pastikan semua informasi yang diisi benar dan akurat.
- Kirim Lamaran: Tekan tombol “Kirim” atau “Submit” untuk mengirimkan lamaran.
- Tunggu Konfirmasi: Pantau email atau telepon untuk konfirmasi lebih lanjut.
- Persiapkan Wawancara: Jika diterima, persiapkan diri untuk wawancara.
Rahasia Sukses di PT KPS Rancaekek
Bagi Sobat listgaji yang ingin meningkatkan peluangnya, berikut adalah 10 tips agar lolos seleksi:
- Pelajari Profil Perusahaan: Pahami nilai dan budaya perusahaan.
- Kenali Posisi yang Dilamar: Persiapkan diri dengan memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang dilamar.
- Perkuat Kualifikasi: Pastikan kualifikasi yang dimiliki sesuai dengan yang dibutuhkan.
- Kembangkan Soft Skills: Fokus pada pengembangan soft skills seperti komunikasi dan kerjasama tim.
- Buat Portofolio Menarik: Sertakan portofolio yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar.
- Riset Gaji Pasar: Ketahui kisaran gaji di industri dan posisi yang dituju.
- Mengasah Kemampuan Bahasa Inggris: Beberapa posisi membutuhkan kemampuan bahasa Inggris yang baik.
- Network dengan Karyawan: Manfaatkan jaringan untuk mendapatkan wawasan internal.
- Berlatih Wawancara: Persiapkan jawaban untuk pertanyaan umum wawancara.
- Tunjukkan Motivasi: Tunjukkan motivasimu untuk bergabung dan berkontribusi pada perusahaan.
Fasilitas Perusahaan
PT KPS Rancaekek memahami pentingnya kesejahteraan karyawan. Beberapa fasilitas yang disediakan meliputi:
- Lingkungan Kerja yang Nyaman: Ruang kerja modern dan bersih.
- Kantin dan Area Istirahat: Tempat yang nyaman untuk istirahat dan bersantai.
- Peluang Pengembangan Karir: Program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan.
Penutup
Sobat listgaji, inilah serba-serbi PT KPS Rancaekek, tempat yang menawarkan tidak hanya gaji yang kompetitif tetapi juga peluang karir yang menarik. Dengan tata cara melamar dan tips lolos seleksi di atas, kamu bisa mempersiapkan diri dengan baik. Jangan lupa, ketika berhasil bergabung, nikmati fasilitas perusahaan yang mendukung kesejahteraanmu. Semoga kesuksesan selalu menyertaimu di dunia karir!
Jangan ragu untuk menyampaikan pertanyaan atau pengalamanmu di kolom komentar. Selamat mencari peluang karir yang sesuai, sobat listgaji!